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3月18日，榮馬置地黨支部召開2024年度組織生活會，會議由支部書記主持，集團聯(lián)系領導、支部全體黨員參加會議，集團派駐紀檢專員列席會議。會上，黨支部書記代表支委會述職，報告上年度組織生活會問題整改情況和2024年度支部工作開展情況，并請黨員代表評議。隨后，黨員同志依次開展批評與自我批評，大家結合思想和工作實際，嚴肅、認真開展批評和自我批評，共同經歷了一場黨性的淬煉與思想的滌蕩。會議強調，支部全體黨員要以此次組織生活會為契機，進一步強化自身綜合素養(yǎng)，實現(xiàn)自我完善，爭取更大進步。一是加強學習，學中干、干中學，提升政治理論、業(yè)務知識水平。二是認真查擺問題，針對會上其他黨員提出的建議意見，要結合自身對照剖析，做到有則改之、無則加勉。三是強化務實作風，營造實干氛圍，務求實干成事。四是積極整改問題，要根據查擺問題，制定對應的整改措施，確保整改落到實處、見到實效。五是營造工作氛圍，深化集體榮譽感，進一步加強團結協(xié)作，工作相互支持配合、做到補臺不拆臺。面對困難和挑戰(zhàn)時，要敢于擔當、勇于負責、齊心協(xié)力攻克難關。2025年，榮馬置地黨支部將以更高的標準、更嚴的要求全力推動支部工作高質量發(fā)展。

3月19日下午，榮馬置地公司組織全體干部職工，召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，旨在認清腐敗危害，進一步增強廉潔從業(yè)意識。會議首先集中學習了習近平總書記在二十屆中央紀委四次全會上的重要講話精神，以及省紀委十一屆五次全會精神、市紀委十屆五次全會精神，并觀看了警示教育片《反腐為了人民：項目招標到驗收全流程“走后門” 面對鏡頭他懺悔“罪有應得”》、《青年干部警示教育：以利相交就是“套”》。會議強調，工程建設領域資金密集、資源富集，腐敗問題易發(fā)多發(fā)，全體干部職工務必筑牢廉潔從業(yè)意識，提高拒腐防變能力。會議要求，一是提高政治站位，時刻保持清醒頭腦，切實把思想和行動統(tǒng)一到各級紀委全會精神上來，將黨風廉政建設貫穿工作的各個環(huán)節(jié)。二是加強實干擔當，全體干部職工要主動作為、勇于擔當，將黨風廉政建設成果轉化為推動工作的強大動力，推進各項工作積極創(chuàng)新、高效執(zhí)行。三是嚴守紀律，進一步強化紀律意識和規(guī)矩意識，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，堅守底線、不碰紅線，加強自我約束，自覺接受監(jiān)督，營造風清氣正的良好政治生態(tài)，為公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅實保障。

為進一步提高女職工相關法律法規(guī)政策的知曉率、普及率，加大對女職工權益保護力度，3月19日下午，江東控股集團工會、市保安公司工會聯(lián)合開展了“情系女職工 法在你身邊”工會普法宣傳服務活動。講座邀請了專業(yè)律師來為女職工們講解法律知識。此次普法宣講一改往日枯燥，而是用以案說法的形式貼近女職工們的生活和心理。內容包括婦女勞動和社會保障權益、婦女人身和人格權益、婦女婚姻家庭權益等法律知識。女職工們都聽的非常認真，在后面互動環(huán)節(jié)更是積極踴躍提問，學法氛圍濃厚。專業(yè)律師的講解淺顯易懂、實用性強，受到女職工們的一致好評。活動現(xiàn)場還為女職工們發(fā)放了《婦女權益保障法》《未成年人保護法》《反家庭暴力法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》大字本等普法手冊，送法律、送政策、送服務，切實提升女職工的法律意識和維權能力。工會通過普法宣傳服務活動，充分履行工會職責，把法律知識送到廣大女職工身邊，既提高了女職工法律素養(yǎng)，又促進了企業(yè)文化建設，為企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展打下基礎。

為進一步規(guī)范企業(yè)國有資產處置管理，3月17日，江東資產運營集團組織開展富邦大講堂《企業(yè)國有資產處置》專題培訓。此次培訓重點圍繞資產處置定義、類型、流程及政策展開，系統(tǒng)解讀《企業(yè)國有資產交易監(jiān)督管理辦法》等11項法規(guī)制度，結合典型案例剖析法律風險點，明確合規(guī)操作規(guī)范，切實提升參訓人員依法處置專業(yè)能力。資產運營集團將以此次培訓為契機，持續(xù)完善資產管理機制，常態(tài)化開展實務交流，不斷提升資產運營團隊專業(yè)化水平。

3月17日上午，資產運營集團機關黨支部召開2024年度組織生活會暨民主評議黨員會議，集團黨委委員孫玉聞到會指導，資產運營集團黨總支書記馬志敏列席參加。黨支部通過會前學習研討、談心談話、撰寫心得等方式，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，鞏固深化黨紀學習教育成果。組織生活會圍繞“四個帶頭”查擺問題，深刻進行剖析，認真開展批評和自我批評，明確整改舉措和努力方向。集團黨委委員孫玉聞同志點評指出，本次組織生活會會前準備充分、程序規(guī)范有序、問題查擺到位、整改方向明確，展現(xiàn)了支部全體黨員的良好精神風貌。同時也對支部全體黨員提出幾點期望：要不斷強化思想引領、砥礪作風、主動創(chuàng)新、持續(xù)提升能力。

為加快推動歷史遺留案件化解工作，3月13日上午，江東金控公司邀請集團總經理助理、法務審計部總經理桂軍，法律顧問何俊生，共同會商解決方案。金控公司總經理季斌，集團法務中心及金控公司相關部門人員參加會議。會上，與會人員對慈湖建設等一批案件逐一剖析，從法律適用、證據鏈完善、訴訟策略優(yōu)化等多角度進行深入探討，形成了明確的處置意見，對破局疑難案件厘清了思路、指明了方向。本次專題分析會采取“專家會診”的方式，借助集團法務審計部和法律顧問的專業(yè)力量，取得了良好效果。下一步，金控公司將加大清收力度，逐步減輕歷史遺留包袱，加快推進公司市場化轉型。

2025年是中國首個非遺年，也是江東控股集團打造“五大工程”落實“十項行動計劃”的開局之年，更是江東城建集團全面落實目標任務，大發(fā)展大建設攻堅之年。近期，城建機關黨支部聯(lián)合工會共同開展“鮮花獻給黨 非遺耀中國”主題黨日活動，以花為名共赴春日，以廉為本攜手奮進，黨建引領，充分發(fā)揮“領頭雁 紅先鋒”模范帶頭作用，推動黨建業(yè)務深度融合，強化廉潔教育的同時，激發(fā)全體黨員干部、職工群眾干事創(chuàng)業(yè)熱情，增強黨組織的凝聚力和向心力。“廉潔修身”、“如是”、“廉者常樂無求”，非遺扇面上題寫的是對廉潔的認知，“綠竹、蘭花、國寶熊貓”非遺扇面上繪上的是對自身內在精神的映射，“向日葵、康乃馨、蘭花”花藝作品里展現(xiàn)的是對黨和國家的熱愛和祝福。廉潔教育通過藝術創(chuàng)作和花藝作品展示，豐富了黨員職工精神文化同時，也使大家感受到了黨組織的關懷和溫暖。參加活動的同志們紛紛表示，要認真貫徹落實集團工作部署，以廉為本，攻堅克難、擔當作為，為推動城建集團高質量發(fā)展貢獻力量、注入活力。

為持續(xù)強化風險防控能力，近日，城建集團審計工作部署會。針對近幾年審計整改成果開展全面復盤，通過構建"責任傳導-過程管控-效能評估"三維管理體系，推動整改工作實現(xiàn)從“問題發(fā)現(xiàn)”到“治理提升”的質效轉化。建立“黨總支統(tǒng)籌、專班推進、部門聯(lián)動”的責任機制，公司審議形成整改任務清單，按業(yè)務條線分解至職能部門，明確整改工作的時間節(jié)點與驗收標準。由審計合規(guī)部定期對整改情況跟蹤評估，黨總支對整改不力的嚴肅問責。創(chuàng)新“整改回頭看”評估機制，針對反復出現(xiàn)的問題開展根源性分析，推動出臺《零星工程施工管理細則》《工程投資管理委員會工作細則》等4項制度，同時指導子公司完善內控制度體系建設，形成“整改一個問題、完善一套制度、堵塞一類漏洞”的治理閉環(huán)，切實將審計成果轉化為企業(yè)治理效能。

3月13日上午，馬鞍山市2025年上半年新兵入伍出征儀式在高鐵馬鞍山東站站前廣場隆重舉行。浦邦集團馬鞍山東站物業(yè)管理處積極參與新兵入伍儀式保障活動，以熱情周到的志愿服務，為即將踏上軍旅生涯的新兵們送上溫暖和祝福。為確保儀式順利進行，東站物業(yè)管理處組織青年文明號志愿者開展了全方位的志愿服務。志愿者們身著統(tǒng)一服裝、精神飽滿，提前清掃場地、引導現(xiàn)場交通秩序；協(xié)助布置儀式現(xiàn)場、懸掛橫幅、擺放桌椅。熱情地為新兵和送行的家屬倒上一杯熱水，為即將分別的親人們拍照記錄這珍貴的離別瞬間。志愿者熱情專業(yè)地服務，得到了新兵和家屬們的贊揚。浦邦集團青年文明號志愿者用實際行動詮釋了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，展現(xiàn)了新時代物業(yè)人的責任與擔當。祝愿新兵們在軍營中淬煉成鋼，為國防事業(yè)貢獻力量。

陽湖鄰里中心項目毗鄰寧馬城際鐵路九華路站，占地約19.35畝，建筑面積約2.2萬㎡。我市第一個集文體中心、社區(qū)服務、全民健身中心、托老所、便民商業(yè)、社區(qū)食堂為一體的鄰里中心商業(yè)服務項目。在空間規(guī)劃方面：打造以一軸一環(huán)三節(jié)點為核心的景觀生態(tài)，以體驗性、互動性為原則，以半圍合形式打造中央花園，結合屋頂平臺，營造豐富立體的景觀效果。主入口打造入口形象廣場，作為鄰里中心禮儀空間，與各個空間的景觀相互結合。在功能設計方面：整體劃分為四大板塊，分別為綜合養(yǎng)老衛(wèi)生服務中心、黨群文化服務中心、全民體育中心、商業(yè)服務中心，一條景觀通廊貫穿四個板塊區(qū)域，做到資源互補共享。規(guī)劃機動車停車位226個，其中配備充電樁56個，特別設置了2個無障礙停車位，以及380個非機動車停車位。陽湖鄰里中心作為城市更新的重要觸媒，能夠通過功能激活、空間重構和社區(qū)賦能，動態(tài)平衡等需求導向。通過聚焦居民日常高頻需求，整合交通商業(yè)、公共服務（政務、醫(yī)療、教育）、文化娛樂、健康養(yǎng)老等功能，構建“一站式”生活圈體系，同時規(guī)避與城市級商圈的同質化競爭，著重填補“最后一公里”服務空白，例如社區(qū)食堂、共享辦公、托育中心等新興需求，在有限的空間范疇內，巧妙實現(xiàn)“功能密度”與“人文關懷”之間的平衡。其“公益+商業(yè)”結合運營模式既保障基礎民生服務的普惠性，又通過市場化手段實現(xiàn)可持續(xù)經營，以商業(yè)反哺公益、用公益激活流量，形成“自我造血”與“社會價值”的雙向循環(huán)。

聞“香”而來，“瑜”見美好——馬鞍山港華三八婦女節(jié)特別活動為慶?！叭藡D女節(jié)”，豐富廣大女職工的精神文化生活，提升女職工的健康意識和生活品質。3月7日，馬鞍山港華為女性職工精心策劃了沉浸式體驗活動，在馥郁芬芳與動靜相宜中，為職場女性打造專屬節(jié)日儀式，吸引了眾多女職工熱情參與。在鮮花香薰禮品制作活動現(xiàn)場，專業(yè)老師現(xiàn)場授課，從挑選花材到調配精油，一步步引導女職工們創(chuàng)作屬于自己的香薰作品。大家在輕松愉快的氛圍中，充分發(fā)揮創(chuàng)造力，用一雙雙巧手將原本普通的花材變成了一件件精美的藝術品。在花香四溢中，女職工們放松了身心，感受著生活的美好與溫馨。一位參與者分享道：“日常工作中難得有機會靜下心來從事這樣細致的手工活，這次活動讓我體驗到了滿滿的儀式感，同時學到了不少關于香薰的知識?！痹凇啊ぁ娒篮谩辫べぜ珙i療愈活動現(xiàn)場，瑜伽導師圍繞肩頸健康與保健展開深入講解，介紹辦公室內有效的肩頸放松方法，并講解如何練習瑜伽來緩解工作壓力，改善身體姿態(tài)，提升生活品質。通過趣味瑜伽游戲互動，大家體驗了瑜伽帶來的愉悅，增進了同事間的友誼。此次馬鞍山港華組織的“三八婦女節(jié)”系列活動，不僅關注女職工的身體健康，也進一步豐富了她們的精神文化生活，受到了大家的一致好評。

3月13日上午，安徽省財政廳及省國金公司調研組一行到訪江東控股集團，開展政府投資基金專題調研座談會，國有金融資本監(jiān)管處處長杜榮勝，省國金公司黨委委員、副總經理朱子，馬鞍山市政府副秘書長郭俊峰，馬鞍山市財政局黨委委員、副局長王啟龍，黨委委員、副局長陳寶，江東控股集團黨委書記、董事長張邦彥，黨委副書記、總經理曹明云出席會議，毅達資本、兩江控股、市經開區(qū)建投公司、青山控股公司高管代表應邀出席。會議以“政府投資基金運營管理”為主題，圍繞政府投資基金的運營管理、職責分工、決策機制、風險防控等方面展開討論。江東控股集團向來賓一行介紹了集團業(yè)務布局、基金運營管理情況及“2+9+X”產業(yè)基金體系。此次座談為我市政府投資基金發(fā)展提供了寶貴的指導意見，也為雙方今后的合作奠定了堅實的基礎，集團將認真總結調研成果，持續(xù)優(yōu)化政府投資基金管理工作，助力全市經濟高質量發(fā)展。